2020. 한국산업단지공단 체험형 청년인턴 모집

산업단지 개발‧관리 및 기업체의 산업활동지원 전문기관인 한국산업단지에서 미래를 함께 열어나갈 창의적이고 유능한 인재를

모집합니다

1. 채용분야 및 선발예정 인원

  ▣ 체험형 청년인턴(일반행정) : 50명

      * 장애인 인턴은 전국단위 모집 후 희망지로 배정 예정

      ** 모집부문, 모집지역 중복 응시 불가하여 중복응시자는 부적격 처리

2. 근무조건

  ▣ 신 분 : 기간제 근로자 (계약 만료 후 고용관계 소멸)

      * 체험형 청년인턴으로서 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되며 재계약(계약연장 포함)이나 무기계약직 또는 정규직 전환

          등의 어떠한 우대나 보장을 하지 않음

  ▣ 계약기간 : 채용예정일(‘20. 09. 28.)로부터 ‘20. 12. 31.까지

  ▣ 근무시간 : 일반인턴 전일제, 장애인인턴 시간제 근무 계획

    ◎ 일반 청년인턴 : 주5일 1일 8시간(09:00∼18:00) / 월1일 월차

    ◎ 장애인 청년인턴 : 주5일 1일 4시간(13:00∼17:00 예정) / 월1일 월차

  ▣ 보 수 : 근무시간에 따라 인턴 보수액 별도 산정

    ◎ 일반 청년인턴 : 월 1,800,000원 (소득세 및 4대 보험 자기부담금 제외)

    ◎ 장애인 청년인턴 : 월 900,000원 (소득세 및 4대 보험 자기부담금 제외)

  ▣ 복리후생 : 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

3. 지원자격

  ▣ 공통 자격기준

  ▣ 학력, 경력, 병역필여부 무관

  ▣ 연령 : 만15세 이상 만 34세 이하* (예정 채용일 기준)

      * 청년고용촉진특별법시행령 제2조 “청년” 기준

  ▣ 채용예정일(’20. 09. 28.)로부터 근무가 가능한 자

  ▣ 공고일 이전 한국산업단지공단 청년인턴 근무경험이 없는 자

  ▣ 공단 인사규정 제9조 채용결격사유에 해당하지 않는 자 [별첨1] 참조

  ▣ 대한민국 국적 소지자

  ▣ 채용분야별 자격기준

4. 원서접수 (인터넷접수만 가능)

  ▣ 접수기간 : ‘20. 08. 18.(화) ~ 08. 25.(화) 18:00까지 (제출시간 엄수)

      ※ 접수마감일에는 다수 동시접속에 따라 원활한 접수가 이루어지지 않을 수 있으므로 마감일 이전에 여유 있게 지원하시기

           바라며 작성 중인 지원서라 하더라도 마감시간까지 제출완료하지 못한(접수번호를 부여받지 못한) 경우 지원서 접수가

           되지 않으니 유의 바람

  ▣ 접수방법 : 입사지원 홈페이지(https://kicox.saramin.co.kr)를 통한 인터넷접수만 가능

      * 우편접수, 방문접수, E-mail 접수 및 중복지원 불가

  ▣ 입사지원 홈페이지에서 입사지원서를 작성하여 제출

  ▣ 원서접수 유의사항

    ◎ 입사지원서에 기재한 사항에 대한 증빙서류[별첨2]는 면접대상자에 한하여 면접일(09. 11., 09. 14.)에 제출하되 취업지원

         대상자, 장애인 지원자는 원서접수 시 해당자 확인란에 선택 필수 (국가보훈처 발행 증명서 및 장애인증명서 등은 추후 면접

         일에 제출)

    ◎ 지원서 작성내용에 대하여는 관계기관에 사실여부를 조회할 예정이며 모든 지원자는 공단의 조회에 필요한 개인정보

        제공에 동의한 것으로 간주함

      * 허위 내용 및 위‧변조임이 판명될 경우 불합격 처분하며 향후 5년간 우리 공단 입사지원이 제한됨

    ◎ 응시하는 모집부문, 모집지역, 근무처를 선택하시기 바라며 중복응시 불가하여 중복응시자는 부적격 처리

    ◎ 접수기간 동안에는 원서접수 기재사항을 변경할 수 있으나 입사지원 후에는 변경이 불가하니 입사 시 근무하게 될 소재지에

        근무가능여부를 고려 후 선택 (근무기간 동안 사택이 제공되지 않음)

    ◎ 「장애인복지법 시행령」제28조에 따라 장애인 지원자 중 신청자를 대상으로 면접시간 연장, 전담도우미 지원 등 편의지원 제공

        [별첨4] 편의지원 제공 안내문 참조

5. 체험형 청년인턴(일반) 전형 방법

  ▣ 전형일정

    ◎ 전형단계별 합격자에 한하여 다음 전형 응시자격을 부여

      * 각 전형 일정은 내부 사정에 따라 변경될 수 있음

    ** 합격자발표 및 시험장소 공고 등 시험시행과 관련된 사항은 한국산업단지공단 입사지원 홈페이지

          (https://kicox.saramin.co.kr)에 공고

  ▣ 입사지원서 작성 : 채용 홈페이지에서 입사지원서 작성

  ▣ 서류전형

    ◎ 심사내용 : 채용분야별 자격요건 및 자기소개서 및 경험기술서 불성실 기재 확인

    ◎ 심사기준 : 채용분야별 자격요건 갖추고 자기소개서 및 경험기술서 불성실 기재 없는 지원자는 모두 필기전형 자격 부여*

      * 자기소개서 및 경험기술서는 면접전형 참고자료로 활용

    ◎ 합격자 발표 : ‘20. 09. 01.(화) 예정

  ▣ 필기전형

    ◎ 전형일 / 장소 : ‘20. 09. 06.(일) 예정 / 대구

      * 상세 시간 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 안내

    ◎ 대 상 자 : 서류전형 합격자

    ◎ 시험내용 : 직업기초능력 평가 50문항(100점 / 60분)

      - 의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해능력 각 10문항

    ◎ 심사기준 : 직업기초능력(100점) 점수의 고득점자 순으로 합격자 결정

    ◎ 선발배수 : 채용분야별 채용인원의 3배수 이내

      - 합격자 발표 : ‘20. 09. 08.(화) 예정

      - 동점자는 ① 취업지원대상자, ② 장애인 순이고 모든 순위가 동점인 경우 전원 합격 처리

      - 합격자가 ’20. 09. 09.(수)까지 면접심사 불참의사를 표시할 경우 예비합격자 선순위자로 충원*

      * 예비합격자는 채용분야별 채용예정인원의 1배수 이내에서 선정하되 최초 합격자가 합격 예정 인원 이내인 경우에만 운영

  ▣ 면접전형

    ◎ 전형일/장소 : ‘20. 09. 11.(금), 14.(월) 예정 / 한국산업단지공단 본사 (대구)

      * 면접시간, 장소는 필기전형 합격자 발표 시 입사지원 홈페이지를 통해 안내

    ◎ 대 상 자 : 필기전형 합격자

    ◎ 심사방법 : 자기소개, 지원동기, 사회적책임, 인성 등을 심사항목별 기준에 따라 점수로 평가(100점)

  ‣ 2020년도 체험형 청년인턴 면접전형 심사기준

    ◎ 심사기준 : 위원별 면접전형 평가점수 평균 70점 이상 중 고득점자순 합격자 선발

      - 동점자는 ① 취업지원대상자 ② 장애인 ③ 필기전형 우수자 순으로 합격처리하고 모든 항목 동점인 경우 전원 합격 처리

          평가점수는 소수점 셋째 자리에서 반올림

      - 최종합격자의 부적격 판정 및 ‘20. 09. 25.(금)까지 입사포기자 발생 시 예비합격자 선순위자로 충원

        * 예비합격자는 채용분야별 최종 채용예정인원의 1배수 이내에서 선정

  ▣ 합격자 발표 : ‘20. 09. 21.(월) 예정 (입사지원 홈페이지 통보)

  ▣ 신체검사 : ‘20. 09. 22.(화) ∼ 09. 25.(금) 예정

    ◎ 최종합격자에 한하여 신체검사 결과를 채용일 전까지 개별 제출

      * 일신상의 이유로 신체검사 결과 제출이 어려운 경우에는 사전에 협의 필요

  ▣ 채용 : ‘20. 09. 28.(월) 예정

  ▣ 가산점 부여 : 증빙서류 제출자에 한함

    ◎ 사회형평적 가산점

      1) 공고일 이후 발급분만 인정, 가점비율은 국가보훈처에서 발급하는 취업보호대상자 증명서상의 비율 적용

      2) 「독립유공자 예우에 관한 법률」, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「5‧18민주유공자 예우에 관한 법률」, 특수임무

            유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」, 「보훈보상대상자 지원에

            관한 법률

      3) 「취업지원 업무처리지침」제41조의3에 따라 가산점 부여

6. 체험형 청년인턴(장애인) 전형 방법

  ▣ 전형일정

    ◎ 전형단계별 합격자에 한하여 다음 전형 응시자격을 부여

      * 각 전형 일정은 내부 사정에 따라 변경될 수 있음

    ** 합격자발표 및 시험장소 공고 등 시험시행과 관련된 사항은 한국산업단지공단 입사지원 홈페이지

         (https://kicox.saramin.co.kr)에 공고

  ▣ 입사지원서 작성 : 채용 홈페이지에서 입사지원서 작성

  ▣ 서류전형

    ◎ 심사내용 : 채용분야별 자격요건 및 자기소개서 및 경험기술서 불성실 기재 확인

    ◎ 심사기준 : 채용분야별 자격요건 갖추고 자기소개서 및 경험기술서 불성실 기재 없는 지원자는 모두 필기전형 자격 부여*

      * 자기소개서 및 경험기술서는 면접전형 참고자료로 활용

    ◎ 합격자 발표 : ‘20. 09. 01.(화) 예정

    ◎ 면접전형 일정·장소 공지 : ‘20. 09. 08.(화) 예정 (입사지원 홈페이지 통보 예정)

  ▣ 면접전형

    ◎ 전형일/장소 : ‘20. 09. 11.(금), 14.(월) 예정 / 한국산업단지공단 본사 (대구)

      * 면접시간, 장소는 필기전형 합격자 발표 시 입사지원 홈페이지를 통해 안내

    ◎ 대상자 : 서류전형 합격자

    ◎ 심사방법 : 자기소개, 지원동기, 사회적책임, 인성 등을 심사항목별 기준에 따라 점수로 평가(100점)

  ‣ 2020년도 체험형 청년인턴 면접전형 심사기준

    ◎ 심사기준 : 위원별 면접전형 평가점수 평균 70점 이상 중 고득점자순 합격자 선발

      - 동점자는 취업지원대상자를 우선으로 합격처리하고 모든 항목 동점인 경우 전원 합격 처리 평가점수는 소수점 셋째 자리

           에서 반올림

      - 최종합격자의 부적격 판정 및 ‘20. 09. 25.(금)까지 입사포기자 발생 시 예비합격자 선순위자로 충원

        * 예비합격자는 채용분야별 최종 채용예정인원의 1배수 이내에서 선정

  ▣ 합격자 발표 : ‘20. 09. 21.(월) 예정 (입사지원 홈페이지 통보)

  ▣ 신체검사 : ‘20. 09. 22.(화) ∼ 09. 25.(금) 예정

    ◎ 최종합격자에 한하여 신체검사 결과를 채용일 전까지 개별 제출

      * 일신상의 이유로 신체검사 결과 제출이 어려운 경우에는 사전에 협의 필요

  ▣ 채용 : ‘20. 09. 28.(월) 예정

  ▣ 가산점 부여 : 증빙서류 제출자에 한함

    ◎ 사회형평적 가산점

      1) 공고일 이후 발급분만 인정, 가점비율은 국가보훈처에서 발급하는 취업보호대상자 증명서상의 비율 적용

      2) 「독립유공자 예우에 관한 법률」, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「5‧18민주유공자 예우에 관한 법률」, 특수임무

           유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」, 「보훈보상대상자 지원에

           관한 법률

      3) 「취업지원 업무처리지침」제41조의3에 따라 가산점 부여

7. 코로나바이러스감영증-19 관련 안내사항

  ▣ 응시불가자 : 확진환자, 의사환자* 및 감염병의심자 등 현재 입원치료통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리중인 자

    * 환자의 접촉자 중 발열 또는 호흡기 증상(기침, 호흡곤란 등)이 나타난 자

  ▣ 응시자는 전원 마스크를 착용하고 필기·면접전형에 응시하고, 마스크 미착용 시 응시 불가

  ▣ 지원자 전원에 대해 중앙방역대책본부에 입원치료자(또는 자가격리자) 여부를 확인할 예정이며 모든 지원자는 공단의 조회에

      필요한 개인정보제공에 동의한 것으로 간주함

  ▣ 필기‧면접전형에 유증상자 해당여부를 발열 및 호흡기 증상 체크를 통해 확인 예정

    ◎ 응시자 전원에 대해 발열 및 호흡기 증상 체크 예정으로 이를 고려하여 고사장 입실

    ◎ 전형일 당일 37.5℃이상의 발열 또는 호흡기 증상이 확인된 유증상자는 별도 지정된 시험실‧화장실을 이용해야 하고 시험

         종료 후 보건소의 지침에 따라 보건교육 또는 선별진료소 방문 연계 등 조치가 실시됨

  ▣ 화장실 등에 비치된 손세정제를 이용하여 철저한 손씻기를 실시하고 고사장 입구에 비치된 손소독제를 이용하여 고사장

      입출입시 반드시 손위생 실시

8. 블라인드 채용 및 기타 유의사항

  ▣ 블라인드 채용 도입에 따라 지원자가 지원서에 입력한 내용만으로 평가를 진행하며 작성 내용에 대한 모든 증빙서류는 필기

      전형 합격자에 한하여 면접전형 시 제출해야 인정됨

      추후 증빙서류와 지원서에 작성한 내용이 상이한 경우 최종합격자에서 제외됨

    ◎ 입사지원서에 사진등록란, 학교명, 생년 기재란 없음

    ◎ E-mail 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일 주소 기재 금지

    ◎ 지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용 일체 기재 금지

  ▣ 블라인드 채용 가이드라인을 준수하며 편견요인에 대한 개인정보는 심사위원에게 제공되지 않음

  ▣ 각 단계별 전형내용 및 일정은 공단 사정에 의해 일부 변경될 수 있으며 변경 시 한국산업단지공단 채용 홈페이지

      (https://kicox.saramin.co.kr)에 공고함

  ▣ 입사지원서의 인적사항의 생일 및 주소의 기재는 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권, 신분확인증명서 중 1개)에 기재되어

      있는 월일 또는 주소를 기재하고 해당 신분증은 필기전형 및 면접전형에 반드시 지참

    ◎ 필기전형 및 면접전형 시 본인의 신분증(주민등록증, 여권, 운전면허증, 신분확인증명서)을 지참해야 하며 학생증 등 기타

        신분증으로는 응시할 수 없음(모바일 운전면허증 등 전자식 신분증도 인정하지 않음) 단 신분증 대신 거주지 관할 주민

        센터에서 발급받은 “주민등록증 발급신청 확인서”를 제출한 경우에는 응시 가능

  ▣ 면접전형에 합격한 경우에도 신체검사 결과에 따라 채용되지 아니할 수 있음

  ▣ 각 전형별 합격자의 부적격 판정 또는 다음 전형 포기 시 예비합격자를 합격 처리할 수 있음

       예비합격자 명단은 각 전형 합격자 발표 시 별도 공지

  ▣ 면접전형 결과 채용 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있음

  ▣ 최종 합격자는 채용일(‘20. 09. 28.예정) 시점부터 정상출근이 가능해야 함

  ▣ 입사지원서 기재내용의 착오 또는 누락, 서류미비 및 연락불능 등으로 인한 불이익은 모두 지원자 본인의 책임으로 하여 합격

       또는 임용이 취소될 수 있음

  ▣ 본인 또는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 하여 합격된 사실이 확인될 경우

      당해 합격을 취소할 수 있으며 향후 5년간 공공기관 채용시험 응시자격을 제한할 수 있음

      또한 다른 공공기관 등에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 경우에도 합격이 취소될 수 있음

  ▣ 근무기간 동안 사택이 제공되지 않으니 반드시 개인적으로 정주여건을 고려하여 입사지원 요망

  ▣ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 제2항에 따라 구직자의 채용 여부가 확정된 이후 채용서류의 반환을 청구하는 경우

      반환 가능

    ◎ 반환대상서류 : 지원자가 제출한 채용서류 단 제7조 제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가

    ◎  공단의 요구 없이 자발적으로 제출한 서류는 반환대상 서류에 제외

    ◎ 반환청구기간 : 최종합격자 발표일로부터 1개월 이내

    ◎ 청구방법 : 채용반환청구서(채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식)를 작성하여 전자우편

                    (insa@kicox.or.kr)으로 청구

        * 청구서 제출 후 채용서류 반환 담당자 앞 유선(☎ 070-8895-7182)으로 연락

      * 반환청구기간이 지난 경우 개인정보보호법에 따라 채용서류 파기

    ◎ 반환방법 : 채용반환청구서 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 발송

9. 문의

  ▣ 한국혈우재단 복지기획팀     ☎ 02-3473-6100

  ▣ 한국산업단지공단 인재개발팀      ☎ 070-8895-7182, 7174 및 홈페이지 상 채용 Q&A 이용