2020. 신용보증기금 시간선택제 장애인 제한경쟁 채용 공고

신용보증기금은 중소기업지원을 위해 설립된 준정부기관입니다 

정부의 일자리 나눔 정책에 부응하기 위해 단시간 근무하되 정규직과 동일한 처우를 보장하는 “시간선택제 일자리” 직원을 모집

합니다

1. 채용분야 및 인원

      * 채용분야별, 응시지역별 구분전형으로 중복지원 불가

      ** 예상근무지별 상세주소는 [별첨] 응시지역별 예상 근무지 참고

2. 근무조건

  ▣ 신분 : 기한부 별정직 (1년 계약, 근무 우수자는 1년 연장 가능)

  ▣ 근무시간 : 주5일 근무, 1일 4시간, 근무시간은 협의를 통해 조정가능

  ▣ 보수 : 별정직 6급 대우에 준하여 급여 지급 (근무시간 비례, 세전 月171만원 수준)

3. 우대사항

  ▣ 필수

    ◎ 시간선택제(장애인) : 장애인증명서 제출이 가능한 자

    ◎ 시간선택제(국가유공자) : 취업지원(보훈) 대상자 증명서 제출이 가능한 자

    ◎ 신용보증기금 인사규정상 채용제한 사유에 해당되지 않는 자 [붙임1] 참고

  ▣ 우대

    ◎ 금융기관 6개월 이상 근무 경험자 (금융기관 경력 없는 자도 입사지원 가능)

    ◎ 국가유공자, 장애인, 이전지역인재, 비수도권인재, 청년, 시니어, 경력단절여성, 저소득층(기초생활수급, 차상위계층),

       한부모가족, 사무자동화(OA)자격증 [6. 가점 및 우대사항] 참고

  ▣ 학력 및 연령제한 없음 단 당사 정년인 만60세 이상인 자와 기존 신용보증기금 시간선택제 퇴직직원은 지원 불가

  ▣ 채용 후 즉시 근무가능한 자로서 입사지원 시 선택한 응시지역 소재 본부점으로 출퇴근 가능한 자에 한함 *[별첨] 응시지역별

      예상 근무지 참고 

4. 서류접수

  ▣ 접수기간 및 방법

    ◎ 제출기간 : ‘20. 11. 10.(화) ~ 11. 26.(목) 16시

    ◎ 제출방법 : 온라인 접수 (https://kodit.scout.co.kr)

  ▣ 제출서류

    ◎ 온라인 입사지원 시 제출서류

      ※ 제출서류는 ‘20. 11. 10.(화) 이후 발급분만 유효하며 개인정보는 성명과 생월일만 보이게 스캔(PDF 또는 JPG)하여 첨부

          (생년 및 주민등록번호 뒷자리 등은 가린 후 스캔)

    ◎ 면접 시 제출서류

      ※ 필수서류는 모든 면접응시자 제출

      ※ 제출서류는 ‘20. 11. 10.(화) 이후 발급분만 유효하며 원본서류의 주민등록번호 뒷자리를 가리고 복사하여 사본을 제출

          하실 것 (최종합격자는 추후 주민등록번호 전부가 기재된 원본서류 제출)

      ※ 발급문서 진위확인을 위하여 문서확인번호(온라인 발급본) 또는 교부담당자·수입증지 날짜 (오프라인 발급본)가 보이게

          사본생성하여 제출

      ※ 제출서류는 기본요건 및 우대사항 등의 확인 용도로 징구하는 것으로 평가위원들에게는 일체 제공되지 않음

      ※ 면접 전형 시 신분증* 원본 지참 필수 (사본불가, 미지참시 응시불가)

      * 주민등록증, 운전면허증, 기간만료 전의 여권, 주민등록증 재발급 신청확인서 중 1개

5. 전형내용

  ▣ 1차 : 서류전형

    ◎ 전형대상 : 지원자격 요건에 부합한 지원자

    ◎ 전형사항 : 금융기관* 근무경력 등을 평가 단 자격요건을 충족한 지원자가 응시지역별 채용예정인원의 5배수 이하일 경우

         해당지역 서류전형 생략

      * 「금융회사의 지배구조에 관한 법률」제2조제1호에 따른 “금융회사” 및 “금융 공공기관” (건강보험자격득실확인서에 의해

          확인 가능한 경력만 입력)

    ◎ 합격자 선정 : 응시지역별 서류전형 고득점順으로 채용 예정인원의 5배수를 서류합격자로 선정 (합격자는 온라인 접수

        사이트를 통해 공개예정 및 SMS문자발송 예정)

    ◎ 동점자 처리 : 서류심사 결과 종합점수가 동점인 경우 동점자 전원 서류전형 합격처리

    ◎ 서류전형 합격자 발표 : ‘20. 12. 01.(화) 예정

  ▣ 2차 : 면접전형

    ◎ 전형대상 : 서류심사 합격자에 한해 면접전형 응시자격 부여

    ◎ 전형사항 : 질의응답을 통해 직무수행에 필요한 능력 등을 종합적으로 평가

    ◎ 면접전형 : 12. 04.(금), 12. 07.(월), 12. 08.(화) 中 1일 실시 예정

      * 입사지원 시 선택한 응시지역 中 대구·부산은 “대구”에서 서울·경기·인천·강원은 “서울”에서 호남·충청은 “천안”에서 실시예정

      ** 면접장소 및 세부일정은 서류전형 합격자 발표 시 안내 예정

    ◎ 합격자 선정 : 응시지역별 면접전형 종합점수 고득점 順으로 면접 합격자를 선정(면접 평가점수 40점 미만은 탈락)하며 응시

        지역별 선발예정인원의 1배수를 예비합격자로 선정

    ◎ 동점자 처리 : 면접전형의 종합점수가 동점인 경우 면접 평가점수 ⇒ 보훈(5%, 10%구분) ⇒ 장애인 ⇒ 이전지역인재 ⇒

        비수도권지역인재 ⇒ 청년 ⇒ 경력단절여성 ⇒ 시니어 ⇒ 사회적배려(저소득층, 한부모) ⇒ 금융기관 근무경력(장기근무順) ⇒

        사무자동화(OA)자격증’ 순서로 결정

    ◎ 면접전형 합격자 발표 : ‘20. 12. 14.(월) 예정

      ※ 면접전형 합격자는 신체검사 및 결격사유 진행 최종합격자는 ’20. 12. 23. 발령 및 근무예정

6. 가점 및 우대사항

  ▣ 가점사항

      * 가점사항이 중복되는 경우 구분별로 중복 인정하며 서류 및 면접전형 만점의 15%를 최대 인정 단 이전지역인재와 비수도권

          지역인재 가점은 중복 불인정

  ▣ 우대사항

    ◎ 이전지역인재 채용목표제 (「혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법」제29조의2)

      - 채용목표제 적용 대상전형*에서 전형단계별 이전지역(대구·경북) 인재의 합격비율이 24%에 미달하는 경우 합격하한선**

        범위 내에서 고득점 순으로 당초 선발예정인원을 초과하여 합격

        * 채용목표제 적용 대상전형 : 장애인(대구지역) 및 국가유공자(대구지역) 各 적용

        ** 합격하한선 : 구분전형별 서류 합격최저점수 –5점, 면접 합격최저점수 –10점 단 가점 적용 전 만점의 40

7. 기타사항

  ▣ 본 근로계약은 「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」제4조1항2호에 해당되는 정규직 전환 예외대상임

  ▣ 상기 계획은 사정에 따라 변경될 수 있음

  ▣ 입사지원서, 자기소개서 작성 시 직·간접적으로 학교명, 출생지, 부모직업, 가족관계, 개인 신상 등 직무능력과 직접적인 관련이

       없는 내용은 기술하지 않도록 유의

  ▣ 신용보증기금 채용제한 사유([붙임1] 참고)에 해당하는 자는 채용대상에서 제외 또한 신용보증기금 취업규칙 내 “겸직(이중

       취업) 금지의 의무”가 있음에 유의

  ▣ 최종 합격된 경우에도 아래 사항에 해당하는 경우 합격 및 입사 취소

    ◎ 입사지원서 및 자기소개서 작성내용이나 제출서류가 허위·위조임이 판명, 고의로 누락, 추가한 사항이 확인되거나 또는

         응시자격 미달자로 판명될 경우

    ◎ 신체검사 및 결격사유조회 결과에 결격사유가 있는 경우

    ◎ 본인의 귀책사유로 입사일 이후 정상적인 근무가 불가능한 경우

    ◎ 청탁, 압력, 뇌물의 행사 등을 통한 채용비리가 적발되었을 경우, 채용비리 관련 부정합격자 (부정한 방법으로 합격한 경우

        합격취소 및 모든 공공기관 입사제한, 사법처리 등의 불이익이 발생할 수 있음)

  ▣ 지원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인, 제출자료 미제출(미등록) 등으로 인한 불이익은 응시자

       본인의 책임이며 지원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙자료 제출요구 및 관계기관에 사실여부 조회할 수 있고 내용이 허위로

       작성된 경우 불합격 또는 합격취소 등의 불이익을 받을 수 있음

  ▣ 채용분야별 지원인원 미달 또는 전형결과 적격자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있으며 최종합격인원이 당초 채용예정

      인원에 미달하는 경우 채용분야별 종합점수 고득점順으로 충원가능

  ▣ 결원 등의 발생 시 ‘20. 12. 31.까지 예비합격자 순서에 따라 충원하여 채용할 수 있음

  ▣ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 불합격자는 합격자발표일 익일부터 14일 이내에 채용서류 반환청구서를 작성하여

     채용서류의 반환을 요청할 수 있으며 기한 내에 요청하지 않은 경우 「개인정보보호법」에 따라 관련 서류 자체 폐기 예정

  ▣ 불합격자 이의신청 등 채용비리 피해자 관리방안

    ◎ 채용비리가 발생한 것으로 확인된 경우 정부부처 합동으로 발표한 「채용비리 피해자구제 세부 가이드라인」(‘18. 05. 03.)에서

        제시한 바에 따라 불합격자를 대상으로 이의신청 절차 등 피해자에 대한 세부 구제절차 등을 안내예정 (입사지원서에 기재된

        E-mail로 안내)

6. 문의

  ▣ 한국혈우재단 복지기획팀 ☎ 02-3473-6100

  ▣ 신용보증기금 인재경영부 ☎ 053-430-4215, 4210

      기타 사항은 입사지원 사이트內 Q&A에 문의